a) Hukuk:1- T.C. Anayasası ve Anayasa Hukuku,

2- İş Hukuku (İş Kanunu ve İş Sağlığı ve Güvenliğine İlişkin Tüzük ve Yönetmelikler, 506 sayılı Sosyal Sigortalar Kanunu ile 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu, 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu, 2821 sayılı Sendikalar Kanunu, 2822 sayılı Toplu İş Sözleşmesi Grev ve Lokavt Kanunu ve bunlarla ilgili tüzük ve yönetmelikler),

3- İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili diğer mevzuat (3213 sayılı Maden Kanunu, 1593 sayılı Umumi Hıfzıssıhha Kanunu, Radyasyon Güvenliği Tüzüğü ve Yönetmeliği, Makine Emniyeti Yönetmeliği, Elektrik Kuvvetli Akım Tesisleri Yönetmeliği, Elektrik Tesislerinde Topraklamalar Yönetmeliği, İşyeri Açma ve Çalıştırma Ruhsatlarına İlişkin Yönetmelik,…),

4- İdare Hukuku (Genel Esasları, İdari Yargı, İdari Teşkilat, 3146 sayılı Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığının Teşkilat ve Görevleri Hakkında Kanun, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu),

5- Borçlar Hukuku,

6- Ceza Hukuku (5237 sayılı Ceza Kanunu, 5271 sayılı Ceza Muhakemeleri Usulü Kanunu, Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanununun genel hükümleri ile 4483 sayılı Memurlar ve Diğer Kamu Görevlilerinin Yargılanması Hakkında Kanun, 3628 sayılı Mal Bildiriminde Bulunulması, Rüşvet ve Yolsuzluklarla Mücadele Kanunu, 5326 sayılı Kabahatler Kanunu),

b) Branşa ait mesleki konular (Ana branşlara göre hazırlanmış ve adayın seçerek cevaplandırabileceği sorulardan oluşmaktadır).